Projektantka/Projektant witryn

Sinsay to organizacja

Projektantka/Projektant witryn

Sisnay to marka, w której dbamy o każde, nawet najdrobniejszy szczegół. Dlatego nasze kolekcje są ciekawe i dopracowane, a nasze witryny sklepowe doskonale eksponują to, co mamy do zaoferowania klientom. Jeśli kochasz modę i chcesz rozwijać się w nowoczesnej marce z branży fashion, to koniecznie odwiedź zakładkę kariera Sinsay i dołącz do naszego zespołu jako projektant witryn sklepowych!

Zadań na stanowisku Windows Designer (projektantka/projektant witryn) w Sinsay:

Osoba na stanowisku Windows Designera to ktoś, kto jest odpowiedzialny za ubieranie manekinów i aranżowanie witryn sklepowych. Ściśle współpracuje z działem marketingu, przygotowania produktu oraz sprzedaży, a także z innymi osobami w odpowiedzialnymi za Visual Merchandising brandu. Osoba na tym stanowisku jest odpowiedzialna za monitorowanie budżetu w dziale, nadzorowanie poprawnego przygotowania manekinów i witryn oraz koordynowanie działań związanych z wizualnym przygotowaniem sklepu na pojawienie się nowych kolekcji.

Oferta pracy w Sinsay kierowana jest do kogoś, kto:

• Ma wszechstronne umiejętności stylistyczne, które być przydatne w projektowaniu stron i sklepów internetowych.
• Doskonale zna język angielski w mowie i piśmie. 
• Zna aktualne trendy i wie, jak je odpowiednio interpretować pod kątem Sinsay.
• Ma doświadczenie  w Visual Merchandisingu.
• Sprawnie posługuje się programami z pakietu MS Office.
• Wykazuje się kreatywnością i innowacyjnością.
• Potrafi analizować raporty profesjonalne dotyczące merchandisingu sprzedaży.
• Dba o szczegóły i potrafi odpowiednio koordynować działania. 
• Wykazuje silne zdolności organizacyjne oraz umiejętnie zarządza czasem. 
• Ma proaktywne i elastyczne podejście do wykonywanej pracy.

Praca w Sinsay to szereg korzyści. U nas możesz liczyć na:

• Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu.
• Umowę o pracę bez okresu próbnego.
• 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP – dla Ciebie i Twoich bliskich.
• Program Poleceń Pracowniczych (nawet do 6 000 brutto premii za polecenie pracownika).
• Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.
• Program Wsparcia Pracowników HeLPP – inicjatywa wspierająca pracowników i ich rodziny w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym.
• Możliwość dofinansowania do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy).
• Codzienną pracę na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft.
• Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń.
• Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę ubioru – nosisz to, co lubisz.