WRÓĆ DO KARIERY W SINSAY
Fotografka/Fotograf

Fotografka/Fotograf

Sinsay to organizacja

Fotografka/Fotograf

Fotografka/Fotograf w Sinsay to osoba, której zadaniem jest przede wszystkim wykonywanie profesjonalnych zdjęć produktowych. Do jego zadań należy współpraca z grafikami i retuszerami, a także z zespołem stylistów i wizażystów. Priorytetem jest jak najlepsze wyeksponowanie produktów marki Sinsay na zdjęciach. Masz doświadczenie w fotografii w branży modowej i chcesz dalej rozwijać się w tym kierunku? Sprawdź, kogo aktualnie szukamy!

Zadania na stanowisku Fotografka/Fotograf w Sinsay:

  • Wykonywanie fotografii odzieży i akcesoriów zgodnie z przyjętym manualem.
  • Zapewnienie wysokiej jakości zdjęć produktów (selekcja fotografii, współpraca z retuszerami).
  • Współpraca z zespołem stylistów i wizażystów.
  • Ewidencjonowanie fotografii w systemie zgodnie z wyznaczonym standardem.

Oferta pracy skierowana do osoby, która:

  • Posiada doświadczenie w realizacji zdjęć studyjnych (mile widziane doświadczenie w pracy z klientami korporacyjnymi).
  • Dobrze zna zasady oświetlenia oraz posiada doświadczenie w pracy ze studyjnym sprzętem fotograficznym oraz oświetleniowym.
  • Cechuje się samodzielnością i bardzo dobrą organizacją pracy własnej (duże tempo pracy).
  • Interesuje się fotografią mody.
  • Lubi pracować w zespole.
  • Jest kreatywna i komunikatywna.
  • Zna oprogramowanie Capture One, Adobe Photoshop.

Pracownikom Sinsay oferujemy:

  • Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu.
  • Umowę o pracę bez okresu próbnego.
  • 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP – dla Ciebie i Twoich bliskich.
  • Program Poleceń Pracowniczych (nawet do 6 000 brutto premii za polecenie pracownika).
  • Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.
  • Program Wsparcia Pracowników HeLPP – inicjatywa wspierająca pracowników i ich rodziny w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym.
  • Możliwość dofinansowania do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy).
  • Codzienną pracę na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft.
  • Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń.
  • Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę ubioru – nosisz to, co lubisz.

Sinsay to uczciwość

Proces rekrutacji do pracy w centrali Sinsay

Etap 1

Aplikuj na interesujące Cię stanowisko

Zapoznaj się z ogłoszeniem.

Aplikuj uzupełniając formularz osobowy.

Dodaj odpowiednie załączniki CV / Portfolio.

Udziel zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Zachęcamy do zaznaczenia na udział w przyszłych rekrutacjach.

Etap 2

Selekcja aplikacji

Z nadesłanych aplikacji wyselekcjonujemy kandydatów spełniających wstępne oczekiwania dla danego stanowiska.

 

Selekcja ogłoszeń

Etap 3

Zaproszenie do procesu rekrutacyjnego

Nasz dział HR skontaktuje się z wybranymi kandydatami i przeprowadzi wstępną rozmowę oraz poinformuje o wszystkich etapach w danym procesie rekrutacyjnym. Jest to również możliwość do zadania interesujących Ciebie pytań związanych ze stanowiskiem na które aplikujesz.

Etap 4

Testy sprawdzające Twoje umiejętności

Jednym z etapów rekrutacji, z którymi możesz się spotkać są testy sprawdzające Twoje umiejętności i predyspozycje związane z danym stanowiskiem. Wykonanie zadań nie określa czy zaprosimy Ciebie na spotkanie czy nie, jest to tylko część procesu, która pozwala nam poznać Twoje mocne strony.

Etap 5

Spotkanie rekrutacyjne

Na tym etapie spotkasz się już z Twoim przyszłym przełożonym oraz przedstawicielem działu HR. W czasie spotkania porozmawiamy z Tobą o Twoim doświadczeniu, oczekiwaniach związanych z danym stanowiskiem oraz odpowiemy na wszystkie interesujące Ciebie pytania.

Etap 6

Informacja zwrotna

Dział HR kontaktuje się z wszystkimi kandydatami zaproszonymi do procesu rekrutacyjnego i przekazuje informację zwrotną. Skontaktuje się z Tobą zarówno w przypadku pozytywnego jak i negatywnego rozstrzygnięcia procesu rekrutacyjnego.